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La capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresas
dc.contributor.author | Parra Penagos, Carlos | |
dc.contributor.author | Rodríguez Fonseca, Fernando | |
dc.date.accessioned | 2020-04-23T14:40:28Z | |
dc.date.available | 2020-04-23T14:40:28Z | |
dc.date.issued | 2016 | |
dc.identifier.citation | Parra Penagos, C. y Rodríguez Fonseca, F. (2016). La capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresas. Revista de investigación desarrollo e innovación, 6(2), 131-143. Recuperado de http://dx.doi.org/10.19053/20278306.4602 | en |
dc.identifier.issn | 2027-8306 | |
dc.identifier.uri | http://biblioteca.udgvirtual.udg.mx/jspui/handle/123456789/3192 | |
dc.description.abstract | El presente artículo es abordado desde las ciencias de la gestión. El objetivo es hacer una revisión sobre la capacitación y su efecto en la calidad dentro de las organizaciones. Inicialmente se plantean algunos antecedentes relacionados con la calidad y capacitación; posteriormente se realiza una conceptualización de la capacitación como una manera de formación en la organización, y finalmente, se enfatiza en la capacitación como base de la gestión de calidad en las organizaciones. Se concluyó que la capacitación influye directamente en la calidad desde el desarrollo de conocimientos, habilidades y destrezas; coadyuvando al desarrollo de los sistemas de calidad en la organización | en |
dc.description.statementofresponsibility | Revista de investigación desarrollo e innovación | en |
dc.language.iso | es | en |
dc.rights | Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia | en |
dc.subject | LADO | en |
dc.subject | Calidad - Organizaciones | en |
dc.subject | Habilidades - Innovaciones tecnológicas | en |
dc.title | La capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresas | en |
dc.type | Article | en |
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