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dc.contributor.authorParra Penagos, Carlos
dc.contributor.authorRodríguez Fonseca, Fernando
dc.date.accessioned2020-04-23T14:40:28Z
dc.date.available2020-04-23T14:40:28Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.citationParra Penagos, C. y Rodríguez Fonseca, F. (2016). La capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresas. Revista de investigación desarrollo e innovación, 6(2), 131-143. Recuperado de http://dx.doi.org/10.19053/20278306.4602en
dc.identifier.issn2027-8306
dc.identifier.urihttp://biblioteca.udgvirtual.udg.mx/jspui/handle/123456789/3192
dc.description.abstractEl presente artículo es abordado desde las ciencias de la gestión. El objetivo es hacer una revisión sobre la capacitación y su efecto en la calidad dentro de las organizaciones. Inicialmente se plantean algunos antecedentes relacionados con la calidad y capacitación; posteriormente se realiza una conceptualización de la capacitación como una manera de formación en la organización, y finalmente, se enfatiza en la capacitación como base de la gestión de calidad en las organizaciones. Se concluyó que la capacitación influye directamente en la calidad desde el desarrollo de conocimientos, habilidades y destrezas; coadyuvando al desarrollo de los sistemas de calidad en la organizaciónen
dc.description.statementofresponsibilityRevista de investigación desarrollo e innovaciónen
dc.language.isoesen
dc.rightsUniversidad Pedagógica y Tecnológica de Colombiaen
dc.subjectLADOen
dc.subjectCalidad - Organizacionesen
dc.subjectHabilidades - Innovaciones tecnológicasen
dc.titleLa capacitación y su efecto en la calidad dentro de las empresasen
dc.typeArticleen


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  • Revistas y periódicos
    Colección conformada por artículos de publicaciones periódicas (revistas, periódicos y boletines), así como enlaces a hemerotecas virtuales.

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